Selle juures on ka olnud tihe suhtlus Eestiga kas isiklikul tasandil või läbi kaasamise suurtele üritustele nagu seda on laulupeod või skautide/gaidide ühislaagrid.
Lõppenud 2012. aasta oli väga teguderohke ja ootame suure huviga uue aasta sündmusi: ESTO 2013 San Franciscos, laulupidu Seedriorus, ÜEKN-i konverents Tartu College'is, Metsaülikool Muskokas, Estdocs filmifestival jpt.
Meie ühiskonna põhibaasi moodustavad selle liikmete heldus, suuremeelsus ja lahkus ning me oleme tänulikud kõikidele abi ja toetuse eest. Ilma selleta poleks neid sündmusi ega kokkusaamisi, poleks ühiseid ettevõtmisi – see oleks suureks kaotuseks kõigile.
Me täname kõiki ennastsalgava töö ja pühendumise eest.
Kuid alati saadab meid üks valus küsimus – kuidas seda koostööd ja rahvustunnet hoida, kuidas tagada järjepidevus pealekasvava põlvkonna jaoks? EKN-i täiskogu kutsus aprillis 2012 ellu töökava „Projekt 2030″, mille eesmärk on välja töötada ja ellu viia Kanada eesti ühiskonna arengu- ja alalhoiustrateegia vähemalt aastani 2030.
Koondagem oma jõud, töötagem käsikäes ja üksmeelselt meie ühiskonna jaoks, kaasakem kõik Kanada eestlased, noored ja vanad, lääne- ja idasektorist, kaasakem kõik piirkonnad ja kõik, mistahes keeleoskuse tasemega, eestlased.
Meie tulevikustrateegia peab olema orgaaniline ja mida suurem on kodanike kaasatus, seda laiem on meie häälte kõlapind ja tugevam ning arenemisvõimelisem meie ühiskond. Ilma pikaajalise arengustrateegiata, mis peegeldab meie kodanike soove ja vajadusi, ei saa me oma ühiskonda optimeerida, kaob jätkusuutlikkus ja võime kaotada oma niivõrd vajaliku identiteedi siin Kanadas.
EKN-i nimel soovin kõigile HEAD UUT AASTAT!
Markus Hess
Esimees